Managing the communication with stakeholders, Service and Risks owners as well as with auditors and PdS MT YOUR SKILLS •Analytical thinking and strategy •Advanced in English both oral & written •Solid with Excel (Visual Basic as a big advantage), PowerPoint and Global Service Now (GSN) •Interest in data management, control techniques IT know-how •General IT know-how •Developing in Business area knowledge •Knowledge of Incident, Change & Configuration management, ITIL foundations, iShare and MyNet platforms (as an advantage) WE OFFER •Friendly team •Modern offices in Chodov •Huge number of internal job opportunities within the company •Home office possibilities •Permanent contract •CAFETERIA employee benefit program with wide selection of benefits from Edenred •Extra week of holiday (25 days/year), 6 Self-sickness days/year, Full salary compensation for up to 10 days absence due to illness per calendar year, Lunch vouchers fully covered by company
An der Information übernimmst Du das gerne mit ruhiger, zuvorkommender Art im direkten Gästekontakt oder per E-MailLost and found: bei Dir werden gefundene Gegenstände abgegeben und gelangen durch Dich zurück zum Besitzer Sauberkeit und Übersicht: in Deiner Information ist jedes Prospekt an seinem Platz und Staub hat bei Dir keine Chance Dein Profil Du bist flexibel – Wochenend- und Feiertagsarbeit sind für Dich kein ProblemDu bist mindestens 18 Jahre altNeben sehr guten Deutschkenntnissen bringst Du auch gute Englisch- und Französischkenntnisse mitDu bist mobil und hast einen gültigen Führerschein der Klasse BDu bist zuverlässig, belastbar, weltoffen und bewahrst auch in arbeitsreichen Zeiten Deine freundliche Art und einen kühlen KopfDank Deiner offenen Persönlichkeit sind Teamarbeit und ein herzlicher Umgang mit unseren internationalen Gästen für Dich selbstverständlich Wir bieten Dir Ein hochwertiges, funktionales Arbeitsumfeld, in dem es Dir an nichts fehltEine leistungsgerechte BezahlungEine Vielzahl an Benefits und Zusatzangeboten im Europa-Park und bei unseren KooperationspartnernUnd nicht zuletzt: einen spannenden Einblick hinter die Kulissen, eines der erfolgreichsten Freizeitparks Europas Dein Kontakt Luisa Kupferschmid Luisa.Kupferschmid@europapark.de 07822 77 15499 Lass Dich nicht entmutigen, wenn Du nicht alle Punkte unseres Job-Profils erfüllst.
Am stark wachsenden Standort und aus dem Home-Office suchen wir zur weiteren Entwicklung Sie alsErfolgreich abgeschlossenes Studium mit Bezügen zu Wirtschaftswissenschaften, Informatik oder VWL Mindestens 4 Jahre Erfahrung im Risk Management, mit einem IT/ Cyber- Schwerpunkt Verständnis zu Zusammenhängen mit Risiko-Controlling & Reporting Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift, Deutsch- und/oder FranzösischkenntnisseWir suchen Sie als aktiven Gestalter der Zukunft des sicheren digitalen Bankings für einen stark wachsenden Standort, der durch kollegialen Zusammenhalt, flache Hierarchien, eine offene und transparente Kommunikation sowie kurze Entscheidungswege geprägt ist. Gemeinsam mit den Kunden sowie den internen und externen Schnittstellen gestalten Sie zukunftsweisend die Weiterentwicklung der Digitalisierung.
ISO 27001 Lead Implementer / Auditor, CISA, CISM, CISSP) sind wünschenswert Ausgeprägte analytische Fähigkeiten, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise, hohe Qualitätsansprüche und Verantwortungsbewusstsein für die Arbeitsergebnisse Adressatengerechte Kommunikation und sichere Präsentation komplexer Sachverhalte auf allen Hierarchieebenen, hohe Kooperationsbereitschaft, Freude an der Arbeit im Team sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Spannende Aufgaben in agilen Projekten in der privaten und betrieblichen Altersvorsorge an der Schnittstelle zwischen Business und IT Offene Arbeitsatmosphäre in einer wertschätzende Kultur Freundliches und hochmotiviertes Team Hervorragende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Optimaler Standort in Düsseldorf (Betriebsrestaurant, Betriebssport, umgebende Infrastruktur etc.) 50% Homeoffice/Monat 38 Stundenwoche mit Zeiterfassung Umfassende Sozialleistungen Gehaltsinformationen Gehaltlich sind je nach Qualifikationen und Vorerfahrungen ca. 75.000 € - 105.000 € vorgesehen Ihr Kontakt Referenznummer 798722/1 Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Datenklassifizierung des Informationsverbundes Regelmäßige Berichtserstattung und Übermittlung der Analyseergebnisse an die Fachbereichsleitung Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Bezügen zu Wirtschaftswissenschaften, Informatik oder VWL Mindestens 4 Jahre Erfahrung im Risk Management, mit einem IT/ Cyber- Schwerpunkt Verständnis zu Zusammenhängen mit Risiko-Controlling & Reporting Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift, Deutsch- und/oder Französischkenntnisse Wir suchen Sie als aktiven Gestalter der Zukunft des sicheren digitalen Bankings für einen stark wachsenden Standort, der durch kollegialen Zusammenhalt, flache Hierarchien, eine offene und transparente Kommunikation sowie kurze Entscheidungswege geprägt ist. Gemeinsam mit den Kunden sowie den internen und externen Schnittstellen gestalten Sie zukunftsweisend die Weiterentwicklung der Digitalisierung.
Nur so können wir uns weiterentwickeln und gemeinsam besser werden. Vielfalt: Ein respektvolles, offenes Miteinander in einem internationalen Umfeld, in dem unterschiedliche Perspektiven willkommen sind und echte Mehrwerte geschaffen werden.
ZusatzqualifikationMehrjährige Berufserfahrung im ICT-Portfoliomanagement oder in einem vergleichbaren AufgabenfeldErfahrung in der Zusammenarbeit mit Vertrieb, Fachbereichen und TechnologiepartnernFundierte Kenntnisse regulatorischer Anforderungen im ICT-Umfeld sowie deren praktischer UmsetzungVerhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und SchriftAnalytisches Denkvermögen sowie eine strukturierte, eigenständige ArbeitsweiseSicherer Umgang mit MS Office (insbesondere Excel und PowerPoint); Kenntnisse in CRM-Systemen wie Salesforce sind von VorteilTeamorientierung, Kommunikationsstärke, Innovationsfreude sowie Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisenca. 2 Tage vor Ort im Büro ( Düsseldorf) Wir bieten Teamgeist & Arbeitskultur – Ein motivierendes, kollegiales und teamorientiertes Arbeitsumfeld, indem Zusammenarbeit großgeschrieben wird.Sicherheit & Perspektive – Eine unbefristete Anstellung in einem krisensicheren, wachsenden Unternehmen mit vielseitigen Karrieremöglichkeiten und einer flachen Hierarchiestruktur.Work-Life-Balance – Flexible Arbeitsstrukturen, ein Zeitkonto für mehr Selbstbestimmung sowie 30 Tage Urlaub sorgen für die perfekte Balance zwischen Beruf und Privatleben.Weiterbildung & Entwicklung – Profitieren Sie von nationalen und internationalen Weiterbildungsprogrammen sowie individuellen Karriereperspektiven, unterstützt durch unsere SPIE Akademie.Verantwortung ab Tag eins – Eine offene Unternehmenskultur, in der Ihr Engagement geschätzt wird und Sie Vertrauen sowie Verantwortung von Anfang an übernehmen.Attraktive Zusatzleistungen – Freuen Sie sich auf eine jährliche Sonderzahlung, Prämien für Mitarbeiterempfehlungen, Dienstwagen mit privater Nutzung, ein Beteiligungs-/Aktienprogramm sowie exklusive Rabatte über Corporate Benefits.
Bei uns stehen HR-Talenten alle Türen offen, etwa in den Bereichen Recruiting, Personalleitung, Personalentwicklung, Payroll oder HR Controlling u.v.m. Wir begleiten Sie von Anfang an kompetent durch den Recruiting-Prozess und stellen Ihnen zusätzliche Informationen kontinuierlich zur Verfügung.
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Ausführliche Einarbeitung und erfahrene Kollegen, die dich jederzeit unterstützen Ein offenes und engagiertes Team Deine Aufgaben: Als Warenverräumer: Stundenweise unterstützt du bei der täglichen Warenverräumung Sorgfältige und ansprechende Präsentation der Ware Als Teamleiter: Stundenweise unterstützt du bei der täglichen Warenverräumung Sorgfältige und ansprechende Präsentation der Ware Einarbeitung und Betreuung neuer Mitarbeiter Optimierung der Warenverräumung hinsichtlich der Arbeitsabläufe und Organisation Dein Profil: Du hast Lust auf die dynamische Welt des Einzelhandels, gerne als Quereinsteiger Du arbeitest gern in einem tollen Team Du bist fit, engagiert und packst gerne mit an Du behältst den Überblick und gehst sorgfältig mit unseren neuen Waren um Eine Ausbildung ist nicht erforderlich Wer wir sind: Die impuls one GmbH & Co.KG steht seit über 10 Jahren für ein innovatives und flexibles Personalmanagement.
DIES SIND DEINE AUFGABEN: Erstellung von Statistiken, Präsentationen, sowie andere Unterlagen im operativen TagesgeschäftOrganisation von Reisen, Besuchen und Besprechungen innerhalb der AbteilungWeitergabe von Informationen und Pflegen der System (Google Workspace, Confluence und Sharepoint)Administrative Aufgaben und Büroorganisation unterstützen (Zeitmanagement, Auslösen von Bestellungen und Telefonzentrale) DAS BRINGST DU MIT: Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung als Industriekauffrau (m/w/d) oder Kauffrau für Büromanagement (m/w/d) oder ähnlichesErfahrung in der Assistenz von größeren Abteilungen ist VoraussetzungGute Englischkenntnisse sind ein PluspunktDu bist ein Organisationstalent, das offen für neue Aufgaben ist HIER WIRST DU ARBEITEN: Airbus in Manching ist ein wichtiger Produktionsstandort und Entwicklungszentrum des international renommierten Flugzeugherstellers.
Dein Herz schlägt nicht nur für Deko, sondern besonders für unsere Kunden. Mit Deiner herzlichen und offenen Art bietest Du ihnen den perfekten Service. Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Flexibilität sind nur einige Deiner Fähigkeiten, mit denen Du unser Filialteam bereicherst.
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Das wird Ihnen geboten: Flexible und individuelle Arbeitszeitmodelle Gute Weiterentwicklungsmöglichkeiten Faire Bezahlung mit übertariflichen Leistungen Übernahme des „Deutschland Tickets“ Zahlung von Urlaubsgeld und Weihnachtsgeld Ein kollegiales Team mit offenem Arbeitsklima Kurze Entscheidungswege und klare Strukturen So sieht Ihr Arbeitsfeld bei uns aus: Sie sind als als kaufmännische Sachbearbeiter (m/w/d) für die Zeiterfassung und Weiteingabe der gewerblichen Mitarbeiter mittels SAP/ CATS verantwortlich.
Ihre Aufgaben Aktive Kundenansprache und Mehrfachbedienung nach unserer AWG Verkaufsphilosophie Mitverantwortung für die Warenverarbeitung und Lagerhaltung Umsetzung der AWG Visuell Merchandising Standards auf der Verkaufsfläche Abwicklung eines kundenorientierten Kassiervorgangs nach den AWG Standards Durchführung von Inventuren Ihr Profil Idealerweise eine abgeschlossene Berufsausbildung und erste Erfahrungen im Einzelhandel, aber auch Quereinsteiger:innen sind herzlich willkommen Interesse an Mode und Freude am kunden- und serviceorientierten Arbeiten Engagement und Flexibilität Teamstärke und Verantwortungsbewusstsein Positives, freundliches und offenes Auftreten Ihre Vorteile Ein herzliches Miteinander in einem familiären Arbeitsumfeld Ein abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabengebiet Betriebliche Altersvorsorge Attraktive Mitarbeiterrabatte Jubiläumszuwendungen Kooperation mit dem Dienstradanbieter JobRad Sehr gute Karrierechancen innerhalb der Filialen Mitarbeiterempfehlungsprogramm AWG-Vorteilsportal mit mehr als 7.900 exklusiven Rabattaktionen Flexible Arbeitszeitmodelle und monatliche Einsatzplanung Haben wir Ihr Interesse geweckt?
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